aviachegdomyncom



В Верхнебуреинском районе местные власти установили в поселке Чегдомын около кинотеатра «Ургал» новый памятник Ленину. Фото


Глава пострадавшего от паводка села Усть-Ургал Любовь Верба передала от односельчан благодарность спасателям главного управления МЧС России по Хабаровскому краю. Фото. Видео


Оказывавшая помощь жителям пострадавшего от паводка села Усть-Ургал психолог Главного управления МЧС России по Хабаровскому краю вошла в тройку лучших психологов МЧС Российской Федерации




Верхнебуреинский район занял 17 место из 19 в рейтинге муниципальных образований Хабаровского края по социально-экономическому развитию


В Верхнебуреинском районе сохраняется вероятность активизации и развития экзогенных геологических процессов гравитационной группы, а также полного или частичного перекрытия русла реки Бурея


Экс-глава села Усть-Ургал, коренной усть-ургалец Михаил Бородин одержал победу на дополнительных выборах депутата Собрания депутатов Верхнебуреинского района по десятому избирательному округу


На главной площади Верхнебуреинского района в поселке Чегдомын прошла сельскохозяйственная ярмарка. Фото


После вмешательства прокуратуры глава Верхнебуреинского района понес наказание и погасил задолженность по муниципальному контракту на сумму около миллиона рублей


Верхнебуреинский район попал в список муниципальных образований Хабаровского края с наибольшим удельным весом проб питьевой воды, не соответствующих нормативам по санитарно-химическим показателям


Боксеры Верхнебуреинского района достойно выступили в Ванино на ежегодном чемпионате Хабаровского края памяти Героя Великой Отечественной войны Кирилла Батума


Горный хребет Дуссе-Алинь стал третьим в рейтинге туристических достопримечательностей России, которые жители Российской Федерации хотели бы посетить больше всего


В Верхнебуреинском районе на территории Буреинского заповедника на берегу реки Левая Бурея в районе устья реки Лан амурский тигр попал в объектив фотоловушки. Фото


Замминистра МЧС России наградил заместителя технического директора АО «Ургалуголь», командира вспомогательной горноспасательной команды предприятия Виталия Дридгер ведомственным знаком отличия




Чегдомын - Новости. 12 сентября 2015

 

Марина Михно - директор Чегдомынского горно-технологического техникума: «Одна из наших задач - это воспитание среди жителей поселка уважения к шахтерскому труду»

 

чегдомынский горно-технологический техникум марина михно

 

Директор Чегдомынского горно-технологического техникума Марина Михно:


 -  На территории Верхнебуреинского муниципального района функционирует одно профессиональное образовательное учреждение. Основным направлением образовательной деятельности Чегдомынского горно-технологического техникума является подготовка квалифицированных рабочих и специалистов среднего звена для горнодобывающей промышленности.


В настоящее время техникум осуществляет подготовку по девяти специальностям и профессиям, по заказу ОАО «Ургалуголь» в связи с открытием разреза «Правобережный» в 2016 году планируется лицензирование новой специальности - «Открытые горные работы».


С целью решения кадровой проблемы, между предприятием и техникумом заключено долгосрочное соглашение об эффективном партнерстве и взаимодействии по подготовке квалифицированных рабочих и специалистов среднего звена.


Благодаря сотрудничеству, техникум совместно с ОАО «Ургалуголь» уже два года реализуют идеи дуального обучения, при котором теоретическая часть подготовки проходит на базе образовательной организации, а практическая часть - на предприятии.
Дуальная система устраняет разрыв между тем, чему учат в техникуме и тем, с чем сталкиваются выпускники, приходя на предприятие.

Предприятие предоставляет места для практического обучения на любом, определяемом профилем подготовки, участке.


К примеру, все практическое обучение по специальности «Обогащение полезных ископаемых» происходит в отделе технического контроля обогатительной фабрики, лаборатория которого оборудована высокотехнологичным оборудованием, которого в техникуме нет.
В настоящее время решается вопрос о создании в отработанной штольне  учебного горного полигона.
ОАО «Ургалуголь» несет финансовые расходы, связанные с дуальным образованием: обеспечение студентов инструментами, материалами, специальной одеждой и обувью,  а также ежемесячную оплату труда.
Для предприятий дуальная система хороша тем, что в результате обучения «под заказ» появляются именно те кадры, которые нужны им.

При этом любому потенциальному работодателю экономически целесообразно инвестировать в систему дуального образования, поскольку «на выходе» они получают готового специалиста, детально знакомого с особенностями работы именно этого предприятия.

Студенты, приобретая умения и навыки на предприятии, одновременно включаются в производственный процесс, поэтому после выпуска им не нужна адаптация к производству, они могут безболезненно влиться в состав трудового коллектива.


На предприятии создан Учебный совет, который принимает участие в разработке и корректировке основных профессиональных образовательных программ, программ практики, организует чтение лекций ведущими специалистами предприятия в учебных группах техникума по профессиональным модулям, определяет кандидатов из числа студентов-отличников и активистов на выплату  15 именных стипендий в размере двух тысяч семисот рублей ежемесячно. 

С целью закрепления выпускников на предприятии принято решение выплачивать всем студентам третьего и четвертого курсов стипендию в размере 7 тысяч рублей, которую они должны будут вернуть, в случае если после окончания техникума не придут работать на предприятии.


Совместно с Учебным советом решается проблема прохождения стажировок преподавателей и мастеров производственного обучения.
Педагогические работники техникума имеют возможность проходить стажировки не только в учебном пункте предприятия и на любом его участке, но и в профильных техникумах других регионов России.
Так в конце 2015 года запланирована стажировка 2-х преподавателей в Ленинск-Кузнецком горном колледже, который является базовой профессиональной образовательной организацией для девяти шахт и трех угольных разрезов Кузбаса. 
Все расходы по стажировке оплатит предприятие.


За каждой учебной группой закреплен наставник из числа молодежного совета предприятия.
Задачами наставников является  не только проведение совместных мероприятий и реализация совместных проектов, но и решение вопросов посещаемости и успеваемости студентов.


С целью укрепления корпоративного духа, имиджа компании, а также воспитания уважения к выбранной профессии с 2016 года для студентов и преподавателей техникума будет введена корпоративная форма одежды, идентичная той, которую носят работники ОАО «Ургалуголь».


Руководство предприятия оказывает помощь в укреплении материальной базы техникума.
Только за два последних года предприятием куплено учебного оборудования на сумму 1 миллион 700 тысяч рублей, технологического оборудования для столовой на сумму 790 000, проведен ремонт помещений учебно-производственных мастерских и столовой общей стоимостью 6 миллионов рублей.


Градообразующее предприятие заботится не только о производстве, но и о развитии и процветании поселка Чегдомын, поэтому совместно с предприятием техникум второй год реализует проект «Трудовые отряды».
В результате реализации проекта в 2014 году в летний период было трудоустроено 80 подростков, а в 2015 году уже 150.
Месячная заработная плата в текущем году за 6 часов рабочего времени составила 8 тысяч рублей, оплату производил Ургалуголь, плюс 1750 ребята получили от центра занятости населения.


За время работы силами бойцов трудового отряда были  благоустроены улицы поселка, проведено озеленение в парке, В учебных мастерских техникума ребята смастерили лавочки и песочницы для детских садов, а также реализовали проект «Доступный отдых», благодаря которому на берегу реки появилась волейбольная площадка, футбольное поле и организованные места для отдыха.


Трудовые успехи  бойцов - это и пошив уличных флагов для украшения парка, оказание помощи в проведении легких ремонтных работ в учреждениях образования, очистка и подготовка пешеходных троп в парке.
Новой формой работы  в этом году стала организация работы отряда аниматоров, который в течение всего лето в крупных дворах поселка организовывал досуг детей не занятых организованными формами отдыха.

Лучшие бойцы отряда в День шахтера были награждены благодарственными письмами руководителя предприятия ОАО «Ургалуголь» и ценными подарками.


В соответствии с планом-графиком работы Учебно-производственного кластера «Добыча и переработка полезных ископаемых», по заявке предприятия на базе нашего техникума была организована и проведена отраслевая конференция по теме «Обогащение и качество угольной продукции на производственных единицах АО «СУЭК».
В конференции, наряду с  молодыми перспективными сотрудниками Сибирской угольно-энергетической компании Республики Хакасия, Бурятия, Забайкальского, Приморского и Красноярского краев, Кузбасса, приняли участие студенты 3 курса  группы «Обогащение полезных ископаемых».
Главной задачей конференции стало развитие профессиональных навыков и компетенций молодых перспективных работников и студентов техникума.


Благодаря сотрудничеству с ОАО «Ургалуголь» у студентов техникума в июле 2015 года появилась возможность принять участие в крупнейшем в России отраслевом образовательном проекте «Горная школа - 2015», который в этом году состоялся в бухте Муравьиная Приморского края.
Проект  реализуется при поддержке Министерства образования и науки  Российской Федерации и направлен на  развитие личностного и профессионального потенциала лучших молодых специалистов горнодобывающей промышленности России.
В течение четырех дней работы форума участников ожидала насыщенная практико-ориентированная программа: практические семинары по актуальным вопросам горного дела с ведущими специалистами-практиками и учеными, решение инженерных кейсов, разработанных на базе реальных производственных материалов «СУЭК», мероприятия по развитию лидерства, личностной эффективности и командообразования, деловые игры по теме «Кайдзен», спортивные и творческие конкурсы.

Участниками форума стали 170 молодых работников горнодобывающих компаний «СУЭК» и «Дальполиметалл», учащиеся Чегдомынского горно-технологического техникума и студенты ВУЗов - победители Всероссийского чемпионата по решению топливно-энергетических кейсов.

Безусловно, участие студентов техникума в таких значимых мероприятиях наряду с молодыми специалистами, работниками предприятий позитивно влияет на мотивацию к получению профессии и способствует повышению качества подготовки специалистов.


Конечно, миссия Чегдомынского горно-технологического техникума состоит в  подготовке кадров для горнодобывающей отрасли, но не менее важным своим предназначением мы считаем воспитание среди жителей поселка уважения к шахтерскому труду.
Поэтому коллектив техникума участвует в  организации и проведении праздничных мероприятий, посвященных  Дню Шахтера, проведению различных конкурсов о шахтерском труде,  пропаганде шахтерских профессий.
В январе 2016 года в нашем районе при финансовой поддержке ОАО «Ургалуголь» стартует новый профориентационный проект, который будет направлен на разные возрастные группы населения, начиная с воспитанников дошкольных образовательных учреждений.


Таким образом, выстроенная и четко отлаженная система социального партнерства  между профессиональным образовательным учреждением и базовым предприятием позволяет не только решить кадровую  проблему, но и поднять качество подготовки на более высокий уровень.

 

Директор Чегдомынского горно-технологического техникума М.В.Михно специально для «Чегдомын.Ком»

 

 

Заместитель директора по персоналу и администрации ОАО «СУЭК» Сергей Скударнов : «Компания рассматривает вопрос о строительстве в поселке Чегдомын трех-четырех новых жилых домов». Видео

 

Заместитель исполнительного директора по персоналу ОАО «Ургалуголь» Алексей Маслов: «Совместная работа ОАО «Ургалуголь» с учреждениями образования набирает обороты, и мы уверены, что результат увидим в ближайшее время»

 

Все новости Чегдомына






Жители Верхнебуреинского муниципального района за 9 месяцев 2021 года направили в правительство Хабаровского края 109 обращений и 161 вопрос


Верхнебуреинский район является лидером среди муниципальных районов Хабаровского края по количеству заброшенных зданий и строительных объектов


Верхнебуреинский район по результатам оценки эффективности деятельности органов местного самоуправления Хабаровского края занял последнее 19 место



Дегтярев официально наделил зампредседателя регионального правительства по вопросам внутренней политики - чегдомынца Базилевского полномочиями сенатора от исполнительной власти Хабаровского края


В поселке Чегдомын завершился ремонт реконструированной площади Блюхера, где частичное разрушение свежеуложенной тротуарной плитки местные власти назвали «ожидаемым рабочим моментом». Фото






Прокурор Верхнебуреинского района защитил право жителей поселка Новый Ургал на личное обращение к главе местной администрации


Депутат Законодательной думы Хабаровского края Александр Бруско принял участие в пленарном заседании палаты молодых законодателей в Совете Федерации. Фото


Чегдомынские и новоургальские каратисты стали победителями и призерами состоявшегося в поселке Чегдомын открытого Кубка Хабаровского края по синкекусинкай карате-до. Видео


Депутат краевого парламента Александр Бруско держит на контроле ситуацию со сбросом промышленных вод в реки Ургал и Чегдомын


Общероссийский народный фронт обратил внимание прокуратуры на отсутствие контроля при ремонте трассы Комсомольск-на-Амуре - Березовый - Амгунь - Могды - Чегдомын


Депутат Закдумы Хабаровского края Александр Бруско на правительственном часе в краевом парламенте озвучил обращения жителей столицы Верхнебуреинского района по поводу трубопровода для сброса промышленных вод в реку Чегдомын


Депутат Закдумы Хабаровского края Александр Бруско: «В 2020 году на участке 6-16 км дороги Комсомольск-на-Амуре - Чегдомын провели ремонтные работы, но их качество вызвало много нареканий»





Отдельные публикации могут содержать информацию, не предназначенную для пользователей до 18 лет



политика конфиденциальности